Ideen | Innovationen | Wachstumsstrategien
Brainstorming als (umstrittene) Kreativitätsmethode kennen die meisten.
Fortgeschrittene setzen neuerdings auch auf
– Toffifee-Prinzip,
– Wortspielwiese und
– Killerphrasen-Zähmung,
wenn es darum geht, Lösungen für Herausforderungen unseres Alltags zu finden.
Sie können damit noch nichts anfangen? – Dann ändern Sie das doch einfach hier:
http://www.sueddeutsche.de/karriere/beruf-zehn-kreativtechniken-fuer-bessere-ideen-im-job-1.2907454
Zum neuen Jahr startet das Bundesministerium für Wirtschaft und Energie (BMWi) das Technologieförderprogramm “WIPANO – Wissens- und Technologietransfer durch Patente und Normen”. WIPANO zielt darauf ab, den Wissens- und Technologietransfer, also die Verbreitung innovativer Ideen zu fördern. Dafür werden insgesamt 23 Mio. Euro bereitgestellt – für Normungsprojekte sowie für die Patentierung und Verwertung innovativer Ideen.
Quelle: BMWi – Pressemitteilungen
Professionelle Ideendiebe schlachten Ideen aus wie ein Auto auf dem Schrottplatz, nehmen das Beste und setzen es mit dem Tafelsilber aus anderen Beutezügen neu zusammen. Das sichert eine hohe Qualität: klauen ja, aber die Fehler der anderen weglassen.
Quelle: Wie man Innovationen erfolgreich kopiert: Tipp: Nehmen Sie nur das Tafelsilber – manager magazin
Ob VW oder Deutsche Bank – die Skandale der letzten Zeit haben laut Thomas Sattelberger vor allem eines gezeigt: Konzerne klammern sich an alte Ideen und alte Seilschaften. Er beklagt: Warum kommen Änderungen immer erst, wenn es in die Hose gegangen ist?
Quelle und vollständiges Interview: Deutschen Unternehmen gehen die Ideen aus
Die lernende Organisation, Vorbild für jeden Manager, wird grenzenlos, er kann sich die Schwarmintelligenz ins Haus holen, durch die Weltgemeinde neue Kombinationen von Innovationen oder Lösungen finden, ohne eigene Labs zu gründen oder Leute einstellen zu müssen. Unser Wachstum, wie viele orakeln, ist also nicht vorbei. „Es wird nur durch unsere Unfähigkeit aufgehalten, all die neuen Ideen schnell genug zu verarbeiten“
Quelle: Capital