Wissen Sie, wie (nicht nur) eine Führungskraft mit fehlendem Wissen umgeht? – Sie fragt jemanden, den sie für kompetent hält.
Wissen Sie auch, wie Wissen und Nicht-Wissen sich gegenseitig bedingen und so unser Handeln – und das von Mitarbeitern und Kollegen – beeinflussen?
In der aktuellen Ausgabe des Wirtschaftsmagazins Brand Eins beschäftigt sich der Autor Wolf Lotter, dem der Ruf “als einer der führenden Publizisten auf dem Gebiet der Beschreibung der Transformation von der alten Industriegesellschaft hin zur neuen Wissensgesellschaft” (Quelle: Wikipedia) vorauseilt, mit Besserwissern, deren Kompetenzprofilen und “natürlichen” Gegnern.
Abgeleitet von seinen Ausführungen zu Isaac Newton formuliert er eine seiner provokanten Thesen:
Sagen wir es, wie es ist: Newton war ein Klugscheißer, einer, der neu denkt und das auch laut sagt. Ein Besserwisser eben. Einer, der den Seelenfrieden und die Ruhe anderer stört. Die Idylle all jener, die nicht wissen, wie es besser geht. […] Weiterlesen →
Erinnern Sie sich noch an Ihre Schullaufbahn?
Möglicherweise nutzen Ihnen eher Beispiele aus Ihrem heutigen Umfeld, um hilfreiche Assoziationen und Zusammenhänge herzustellen zwischen Lernbereitschaft und Ertrag.
Worum es dabei genau geht, fragen Sie sich? Weiterlesen →
In der vergangenen Woche hat nicht nur die Knowtech 2009 stattgefunden. In Karlsruhe wurde auch das erste KnowledgeCamp zum Leben erweckt.
Wer dort wie mit welchen Themenstellungen vertreten war, ist das Thema der Dokumentation von Lutz Berger, der allen Interessierten die bearbeiteten Beiträge in seinem YouTube-Channel anbietet. Er selbst nennt seine Reportage: Weiterlesen →